La situación del ámbito laboral sigue complicada
Las presentaciones individuales siguen en el orden de 100/110 mensuales
en la Delegación Rafaela del Ministerio de Trabajo, mientras que los
tres conflictos masivos más importantes continúan sin resolverse, en
Megatone de esta ciudad, Lácteos San Juan de Coronel Fraga -planta por
la cual hay un interesado- y Agroindustrial de San Vicente.
La perspectiva laboral se mantiene difícil tanto en nuestra ciudad como
en la zona, de lo cual da cuenta que no hubo disminución en la
presentación de conflictos individuales en el ámbito del Ministerio de
Trabajo, donde continúan sumándose entre 100 y 110 presentaciones por
mes, lo cual está muy por encima de lo que acontece en épocas normales.
Pero además, se mantienen los tres conflictos principales, que afectan
masivamente a todos sus dependientes.
Los sectores que más sacudones han tenido en los últimos meses son el
metalúrgico, el comercio y la construcción. Un somero repaso sobre los
mismos da cuenta que, en el caso metalúrgico se ofrece un panorama de
lo más variado en virtud que hay muchas empresas que vienen soportando
una caída muy dura, otras que logran sostenerse a duras penas y también
aquellas que están trabajando a pleno.
El comercio fue sin dudas el más seriamente golpeado en este tiempo de
crisis, pues la baja en las ventas ha sido muy importante.
Y finalmente la construcción, si bien tuvo una caída muy fuerte, se ha
comenzado a observar un cierto nivel de recuperación en cuanto a la
demanda de mano de obra.
BAZAR AVENIDA
Uno de ellos, del sector comercio, en nuestra ciudad donde Megatone
tiene en análisis una propuesta de reducción de horas de trabajo -
aunque se aplicaría un sistema porcentual, en principio podría decirse
que los 300 empleados trabajarían 4 horas y cobrarían por 6-, que
implementado durante un lapso de 60 días permitiría la búsqueda de una
solución definitiva, la cual también requeriría de una reducción de
gastos, teniendo como objetivo el llegar a estas instancias finales del
año en que en el rubro electrodomésticos suele darse una reactivación
de ventas importante.
Hubo recientemente un encuentro entre empleados, dirigentes del
sindicato y representantes de la firma Bazar Avenida, analizándose este
difícil momento por el cual se atraviesa, siendo probable que haya
nuevas reuniones por estas horas.
En cuanto a la cantidad de empleados, que actualmente estaría en el
orden de los 300, recordemos que al comienzo del conflicto la firma
disponía de más de 450, habiéndose reducido la cantidad merced a un
plan de retiros e indemnizaciones.
LACTEOS SAN JUAN
Con respecto a la planta láctea San Juan de Coronel Fraga, se han
venido realizando diversas audiencias y el conflicto que afecta a 20
trabajadores que hoy están sin actividad y otros 10 que antes habían
optado por el cobro de indemnizaciones, se mantiene en pie.
El empresario esperancino Jorge Abdala -quien estuvo al frente de la
empresa unos meses sin resultados positivos- devolverá la misma a su
propietaria original María Julia Peiretti, por no haber podido cumplir
con lo oportunamente acordado.
Lo interesante del caso es que hay un grupo empresario, que interviene
en una PyMe del rubro en la zona sur de la provincia de Santa Fe,
interesado en hacerse cargo de la Lácteos San Juan, motivo por el cual
este viernes habría una reunión en la que se concretaría ese
ofrecimiento.
De no encontrarse esa salida, es probable que vuelvan a producirse
medidas de fuerza, con la ocupación de las instalaciones.
AGROINDUSTRIAL
En cuanto a la planta de Agroindustrial SA de la localidad de San
Vicente, aun cuando la firma habría ingresado en estado concursal, pues
se diluyó la posibilidad de comercializar algunas de las cosechadoras
que allí de fabrican, la situación es muy delicada, pues no sólo están
afectados los 120 trabajadores de la misma, sino que también alcanzó a
algunas pequeñas empresas familiares que proveían a la misma y que
ahora han quedado sin mercado.
Por el momento están gestionándose los seguros de desempleo para los
trabajadores inactivos, aunque se trata de una suma que oscila entre
los 450 y 500 pesos mensuales, que si bien es un pequeño sostén, lejos
está de poder aportar solución para esos hogares de gente desocupada.
Una alternativa que se alentó con cierta esperanza, fue la posibilidad
de volver a reactivar la otra fábrica de cosechadoras que había en la
localidad: Zenor, la cual se encuentra cerrada desde hace muchos años.
Un descendiente de los fundadores, de la zona de Rosario, tendría
diseñado un modelo de cosechadora para llevar adelante, aunque haría
falta la financiación correspondiente.
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